Tiran el brazo a la basura, y siguen currando

Me dijeron que si los médicos me preguntaban algo les contestara que había tenido una accidente, pero nadie me preguntó nada [...], me atendieron rápido, y yo con mi brazo como Terminator".

Hasta que el 28 de mayo una máquina de amasar pan se tragó su brazo, el boliviano Franns Illes Melgar trabajaba en una panificadora industrial de Real de Gandía (Valencia): el Horno Rovira Safor.

Lo hizo durante dos años, sin contrato y sin papeles. Recibía poco dinero por su trabajo (700 euros por 12 horas diarias, seis días a la semana) y no tenía vacaciones.

Llegó a vivir su situación con cierta naturalidad, porque, según cuenta, los otros cuatro empleados de la misma empresa estaban "en las mismas condiciones", y la mitad de sus conocidos, casi todos extranjeros como él, también.

Franns es el protagonista de una historia de explotación laboral que tal vez no se hubiera conocido nunca si no fuera por el accidente sufrido. La historia es todavía más dramática si se tiene en cuenta que sus jefes, según el relato del herido, lo abandonaron en una esquina del hospital de Gandía y se marcharon, después de ordenarle que no dijera que trabajaba en la panificadora.

La Guardia Civil encontró el brazo y lo llevó al hospital, pero ya era tarde

Horas más tarde, la Guardia Civil encontró el brazo amputado arrojado en un contenedor de la empresa y envuelto en un par de bolsas de plástico.

Si los médicos hubieran conseguido el brazo tras el accidente, podrían haber intentado el milagro. "El miembro llegó horas después, envuelto en basura y ya inservible. Es imposible saberlo con certeza, pero, seguramente, si el traslado hubiera sido inmediato, lo podríamos haber reimplantado", apuntan desde el equipo del cirujano Pedro Cavadas, especialista en implantes, que atendió a Frann.
Acusaciones

Por su parte, los dueños de la empresa negaron haber abandonado al trabajador, aunque admitieron que no tenía contrato, en declaraciones al diario Levante. Reconocieron que tiraron el brazo a la basura porque "era necesario seguir trabajando".

Y culparon al trabajador del siniestro porque "iba borracho", una afirmación que han negado los médicos. Tras prestar declaración ante la Guardia Civil, ambos quedaron en libertad.
Trabajo no dispone de datos sobre los siniestros laborales de los irregulares

El delegado del Gobierno en la Comunitat Valenciana, Ricardo Peralta, condenó ayer esta acción, que calificó de "inhumana". El herido se recupera en el Hospital Virgen del Consuelo de Valencia. Está sedado y aturdido después de pasar varios días en la UCI.

Franns Illes todavía no se puede creer la actitud de su jefe pero asegura que confía en la justicia. De hecho, el caso ya está en los tribunales a partir de dos denuncias: la de su familia y la del sindicato CCOO. Según el Ministerio de Trabajo, en la actualidad no se elaboran estadísticas sobre los accidentados que trabajan sin contrato.

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La Guardia Civil clausura la panificadora donde perdió su brazo el 'sin papeles

La Guardia Civil ha clausurado el establecimiento donde el pasado 28 de mayo perdió su brazo un trabajador inmigrante 'sin papeles' que supuestamente fue abandonado por su jefe unos 50 metros antes de llegar al hospital porque carecía de contrato de trabajo.

La Guardia Civil detuvo la semana pasada a los dos jefes del joven, hermanos propietarios de la panificadora donde trabajaba, por un delito contra los derechos de los trabajadores, ya que, supuestamente, tenían trabajando a su cargo a personas sin ningún tipo de contrato. Respecto a la denuncia del joven, de que uno de los jefes le abandonó, la Guardia Civil está investigando los hechos por si adopta cualquier otra medida.

CCOO-PV ha presentado este mañana una denuncia en los juzgados de Gandia (Valencia) para que se investigue lo ocurrido. Según confirmó en declaraciones a Europa Press uno de los trabajadores de CCOO, la denuncia se presentó a primera hora de hoy, y en ella se recoge la información aportada por el afectado, por la familia de éste, y por la declaración que prestó ante la Guardia Civil tras el accidente.

En el escrito se expone la situación en la que se encontraba el joven, de origen boliviano, cuando sufrió el accidente laboral, ya que no disponía de ningún tipo de contrato ni estaba dado de alta en la Seguridad Social. Además, informan de que la víctima no contaba con formación previa, en una empresa en la que estuvo más de un año y medio.

Asimismo, explican la manera en la que se produjo el accidente, cuando el joven se encontraba amasando 40 kilogramos de harina y, cuando se le cayó un plástico, se le quedó enganchado el brazo izquierdo en la máquina. También relatan lo que ocurrió después, según la versión del joven, de que uno de los jefes le abandonó 50 metros antes de llegar al hospital, según las mismas fuentes.

Por su parte, la Fiscalía de Siniestralidad Laboral de Valencia también ha pedido los informes a la Guardia Civil y a Inspección de Trabajo para investigar lo ocurrido. Con estos informes, el ministerio público decidirá que actuaciones adoptar para esclarecer este asunto y determinar las posibles responsabilidades.